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Cerca de 900 personas menores y j\u00f3venes participantes de los proyectos de Pinardi han visitado Parque de Atracciones de Madrid el 26 de junio de 2024, en un evento que se ha convertido en una tradici\u00f3n desde 2014. Acompa\u00f1ados por 130 educadores, los integrantes de los proyectos de Atenci\u00f3n Social y Educativa de la entidad en la Comunidad de Madrid y Castilla La Mancha han tenido la oportunidad de disfrutar juntos de esta experiencia.<\/p>\n
Esto incluye a los j\u00f3venes de los programas de Atenci\u00f3n Socioeducativa para el \u00e9xito escolar, los menores y j\u00f3venes de los pisos de acogida y emancipaci\u00f3n, y los j\u00f3venes del programa de Formaci\u00f3n y Empleo de la entidad.<\/p>\n
Esta visita anual a Parque de Atracciones de Madrid es el broche final de un curso en el que todos participantes han trabajado durante un a\u00f1o completo para alcanzar el \u00e9xito en sus estudios, formaci\u00f3n e integraci\u00f3n en la sociedad.<\/strong> Para ellos, esta visita representa una celebraci\u00f3n y una oportunidad de disfrutar de un ocio saludable durante el verano.<\/p>\n Los asistentes fueron recibidos a la entrada del Parque por compa\u00f1eros que participaron en el proyecto Primera Experiencia Profesional y que ahora forman parte del equipo de empleados del Parque.<\/strong> Esta colaboraci\u00f3n entre Parques Reunidos y Pinardi, que lleva m\u00e1s de ocho a\u00f1os promoviendo la empleabilidad juvenil, es un ejemplo inspirador para los participantes m\u00e1s j\u00f3venes, que ven en sus compa\u00f1eros un modelo de integraci\u00f3n laboral y social exitosa. Parque de Atracciones de Madrid es aliado estrat\u00e9gico de Pinardi en el desarrollo de su programa de Primera Experiencia Profesional (PEP) para la mejora de la empleabilidad y el retorno educativo. A d\u00eda de hoy 145 j\u00f3venes han tenido la oportunidad de formarse y lograr su primer empleo en Parque de Atracciones de Madrid.<\/p>\n Esta actividad forma parte del programa #VeranoSalesiano, en el cual los chicos y chicas de la entidad social Pinardi tienen la oportunidad de disfrutar de las atracciones y pasar un d\u00eda diferente junto a sus compa\u00f1eros y educadores, dentro de los programas educativos que se llevan a cabo durante el verano.<\/p>\n Estas experiencias de ocio y diversi\u00f3n, ofrecidas por Parque de Atracciones de Madrid y Pinardi, complementan su labor de atenci\u00f3n social y educativa, a la vez que brindan a los j\u00f3venes la oportunidad de crear recuerdos positivos y fortalecer sus lazos de amistad y aprendizaje.<\/p>\n [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Cerca de 900 personas menores y j\u00f3venes participantes de los proyectos de Pinardi han visitado Parque de Atracciones de Madrid el 26 de junio de 2024, en un evento que se ha convertido en una tradici\u00f3n desde 2014.<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":122060,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":" Cerca de 900 personas menores y j\u00f3venes participantes de los proyectos de Pinardi han visitado Parque de Atracciones de Madrid el 26 de junio de 2024, en un evento que se ha convertido en una tradici\u00f3n desde 2014. 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Para ellos, esta visita representa una celebraci\u00f3n y una oportunidad de disfrutar de un ocio saludable durante el verano.<\/p> Los asistentes fueron recibidos a la entrada del Parque por compa\u00f1eros que participaron en el proyecto Primera Experiencia Profesional y que ahora forman parte del equipo de empleados del Parque. Esta colaboraci\u00f3n entre Parques Reunidos y Pinardi, que lleva m\u00e1s de ocho a\u00f1os promoviendo la empleabilidad juvenil, es un ejemplo inspirador para los participantes m\u00e1s j\u00f3venes, que ven en sus compa\u00f1eros un modelo de integraci\u00f3n laboral y social exitosa. Parque de Atracciones de Madrid es aliado estrat\u00e9gico de Pinardi en el desarrollo de su programa de Primera Experiencia Profesional (PEP) para la mejora de la empleabilidad y el retorno educativo. 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